SLEDI novi talas otpuštanja na FACEBOOK-u! Veštačka inteligencija menja one koji su je izmislili
Nervozna javna preduzeća više ne moraju da se osvrću oko sebe i pitaju se ko će prvi započeti talas otpuštanja – kao što smo primetili, trend je očigledno u punom efektu, predvođen tehnološkim kompanijama koje ne biraju ni vreme ni mesto već opasno čiste svoje radnike.
Videli smo otpuštanja svuda, od automobilskih kompanija poput Forda, preko investicionih banaka kao što je Goldman, do tehnoloških kompanija – posebno onih koje su nekada u svom imenu imale „disruptivno“. Tehnološki gigant Meta izgleda da se priprema da nastavi ovaj trend.
To je zato što je pre nekoliko sati objavljeno da je, uprkos tome što je kompanija već otpustila 11.000 zaposlenih, hiljade novih zaposlenih rangirala kao radnike sa „lošim performansom” u njihovim najnovijim pregledima učinka. Ovo očigledno postavlja ove zaposlene na vrh surfing daske još jedan talas otpuštanja.
Izvršni direktor i osnivač Mark Zakerberg je već rekao da će 2023. biti “godina efikasnosti” za kompaniju – signalizirajući Volstritu da će ovakvi rezovi verovatno uslediti. Akcije kompanije su reagovale porastom za više od 100% sa svojih najnižih vrednosti od 52 nedelje blizu 88 dolara po akciji. Čini se da se investitorima sviđa poruka, pa zašto kompanija ne bi sledila trend?
NOVO! OVO JE NAJOPASNIJE ORUŽJE ELITISTA
Prema Fortune-u , menadžeri kompanije dali su lošu recenziju za oko 10% radnika, vraćajući se na standard koji je kompanija koristila pre plandemije, pre nego što je Zakerberg dozvolio popustljivost u pregledima učinka.
Vest je stigla samo nekoliko dana nakon što je kompanija rekla da će odlagati finaliziranje svojih budžeta, a Zakerberg je ovog mjeseca napisao na Fejsbuku: „Radimo na izravnavanju naše organizacione strukture i uklanjanju nekih slojeva srednjeg menadžmenta kako bismo brže donosili odluke, kao i primenu AI alata kako bi pomogli našim inženjerima da budu produktivniji. Kao deo ovoga, bićemo proaktivniji u rezanju projekata koji ne funkcionišu ili možda više neće biti tako ključni.”
Fortune izveštava da je odeljenje kompanije “Metaverse” verovatno bezbedno od budućih rezova. Drugi segmenti, međutim, verovatno neće biti te sreće.
„Prošlu godinu smo završili sa teškim otpuštanjima i restrukturiranjem nekih timova. Kada smo to uradili, jasno sam rekao da je ovo početak našeg fokusa na efikasnost, a ne kraj“, zaključio je Zakerberg.
Veštačka inteligencija preuzima poslove onih koji su je stvorili.
